EMPRES-AI

Programas para lograrla transformación AIen tu empresa

Todos los formatos fomentan:

  • Upskill del talento. Formar a quien decide y a quien ejecuta, sobre sus procesos y sus datos.
  • Alineación directiva. Dirección y áreas con el mismo lenguaje, el mismo criterio y un solo roadmap.
  • Oportunidades de mayor valor. Identificarlas, priorizarlas y llevarlas hasta un plan que se puede aprobar.

McKinsey concluyó que las empresas que adoptaron AI sobresalieron de las que se quedaron atrás en:

Valor al accionista

6×1

más retorno anual en percentiles altos de adopción vs rezagados

Crecimiento

+48%1

en ingresos y valuación con directivos que dominan la AI

EBITDA

+20%1

en promedio, la mayoría entre 10 y 30%

Retorno de la inversión

3 a 11

en EBITDA por peso invertido, flujo positivo en 1 a 2 años

La Inteligencia Artificialcolapsó el costo del trabajofrente a la computadora

6 piezas definen el éxito de tu transformación AI

Visión & Estrategia

  • Un entendimiento honesto de dónde estás actualmente.
  • Una visión clara de la mejor solución posible para el cliente.
  • Un plan incremental para llegar del punto inicial al final.
  • Talento

    Con entendimiento sobre las capacidades y limitaciones de la AI, expertos en un área especializada.

  • Modelo operativo

    Sinergias entre el mundo físico y digital con mejora continua basada en resultados.

  • Tecnología

    Necesidades “core” desarrolladas in-house con uso AI y habilitadores tecnológicos de clase mundial.

  • Data

    Información ordenada y gobernada para maximizar el entendimiento de los clientes y procesos manteniendo la seguridad.

Adopción y escalamiento

  • Adopción habilitada por la reconfiguración de procesos de punta a punta.
  • Soluciones diseñadas para escalar a toda la empresa.
  • Medición de impacto anclada en los KPIs del negocio.

Diagnostica tu madurez AI en 5 minutos

  1. AI Null

    El punto de partida

    La operación corre sin AI.

  2. AI Assisted

    Primeras victorias

    Experimentos con las herramientas y éxitos puntuales. Cada quien gana horas.

  3. AI First

    Escalar el valor

    Pocos dominios prioritarios, reinventados de punta a punta y con retorno medido.

  4. AI Native

    La empresa de AI

    Productos y procesos que existen gracias a la AI. La era apenas toma forma.

Evaluamos las 6 dimensiones necesarias para generar valor con AI

  • Visión & Estrategia

    Dónde estás, a dónde vas y el plan para llegar. La dirección tiene que poder decir las tres.

  • Talento

    Si tu gente entiende lo que la AI puede y no puede hacer, y si los expertos de cada área la usan con criterio.

  • Modelo operativo

    Cómo se juntan el mundo físico y el digital, y si la operación mejora sobre resultados medidos.

  • Tecnología

    Qué construyes adentro, qué habilitas con tecnología de clase mundial, y qué tan rápido llega a producción.

  • Data

    Si los datos están ordenados, gobernados y seguros, y si sirven para entender a tus clientes y tus procesos.

  • Adopción y escalamiento

    Qué tanto de lo que se construye reconfigura procesos, escala a toda la empresa y se mide contra los KPIs.

EMPRES-AI tiene la conferencia ideal para tu siguiente paso.

Objetivo de la etapa

Que la organización entienda la AI, la use y gane las primeras eficiencias.

  1. Visión & Estrategia

    Conferencia de arranque para la dirección

    Qué cambia en tu industria cuando el trabajo frente a la pantalla deja de costar, y por dónde empieza tu empresa.

  2. Talento

    Curso de AI aplicada para toda la empresa

    El lenguaje común: qué hace la AI, qué no hace, y cómo se usa en el trabajo de cada día.

  3. Modelo operativo

    Taller para identificar los primeros casos de cada área

    Cada área sale con tres candidatos propios, ordenados por valor y por dificultad.

  4. Tecnología

    Consultoría de herramientas y accesos para empezar sin riesgo

    Qué licencias, qué modelos y qué controles hacen falta para empezar sin abrir un riesgo.

  5. Data

    Consultoría de inventario de fuentes de información

    Qué datos existen, dónde viven y cuáles pueden sostener un primer caso.

  6. Adopción y escalamiento

    Programa para formar campeones internos de AI

    Quién sostiene el uso cuando termina la capacitación, y con qué se mide.

Impartido por Daniel Náder, con más de 15 años aplicando tecnología a negocios

Daniel Náder
Crediclub

Chief Product Officer

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EnviaFlores

COO & CMO

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Rappi

City Manager

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Uber

Territory Manager

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Dalus Capital

Investment Analyst

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1 McKinsey & Company, Rewired (segunda edición), exhibits 2.1 y 2.2: 20 transformaciones exitosas, y el CAGR del retorno total al accionista 2018 a 2022 del cuartil superior contra el inferior en madurez digital y de AI, por sector. Weill, Woerner y Shah, MIT Sloan Management Review (2021), citado en Rewired.

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